Konflikten begegnen – Zusammenhalt und Teilhabe in Bielefeld stärken

Die Lebenswelten, Hintergründe und Einstellungen der Bielefelder*innen sind vielfältig. Bielefeld ist bunt und weltoffen, heißt es immer wieder. Doch rund ein Drittel hält den gesellschaftlichen Zusammenhalt für gefährdet und vertritt die Meinung, dass zu viele kulturelle Unterschiede diesem schaden. In einer pluralen Demokratie gehören Unterschiede und auch Auseinandersetzungen über das Zusammenleben mit dazu. Dies kann sogar eine positive Wirkung entfalten, wenn durch gemeinsame Aushandlung neue Wege und Umgangsweisen mit Herausforderungen gefunden werden. Konflikte können Menschen jedoch auch schaden und Integration verhindern, beispielsweise, wenn Rassismus und Menschenfeindlichkeit die Oberhand gewinnen.

Über einen guten Umgang mit diesen Herausforderungen möchten wir in den Austausch kommen. Prof. Beate Küpper (Sozialpsychologin, Professorin für Gruppen und Konfliktsituationen an der Hochschule Niederrhein, assoziiert an der Konfliktakademie ConflictA, Universität Bielefeld) wird mit einem Input zu Konflikten und deren Vereinnahmung durch rechtsextreme bzw. antidemokratische Akteur*innen in das Thema einführen. Anschließend sind alle Teilnehmenden eingeladen, im Rahmen einer Fishbowl-Diskussion zu Konflikten in unserer Stadt in den Austausch zu kommen. Das Kommunale Integrationszentrum wird ein neu entstehendes Konfliktmanagement vorstellen und in Austauschrunden können Konflikte im eigenen Arbeitsbereich oder Quartier besprochen werden. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir Wege zu mehr Zusammenhalt und Teilhabe finden. Diskutieren Sie mit!

Anmeldung unter: bis zum 17.03. unter Komm.Integrationszentrum@bielefeld.de